为深入贯彻落实省政府、省教育厅以及学校关于做好2024届高校毕业生就业工作决策部署和相关工作安排，5月23日下午，经济与管理学院在11-324会议室召开毕业生就业工作攻坚会，学院党委书记周晓辉、院长胡海青、副院长李建勋、各系主任、支部书记、本科毕业班导师、专业学位中心主任、研究生秘书、部分研究生导师和全体辅导员参会。会议由党委副书记朱晓明主持。

首先，朱晓明汇报了学院当前就业工作整体落实情况，分析了毕业生就业工作面临的问题。随后，周晓辉认真听取了各系近期就业开展情况及下一步计划的汇报，他指出就业是民生之本，就业工作格外重要，要提高思想认识，集体努力，个人发力，形成工作合力。为做好我院毕业生就业工作他提出了四点要求。一是提高政治站位，全力以赴做好“百日冲刺”阶段的各项工作；二是加强访企拓岗，精准走访有用人需求的企业，提升岗需匹配度和访企拓岗的针对性和实效性；三是挖掘校友资源，结合学科专业特色、毕业生求职就业意愿等情况，联系校友企业开展专场招聘活动；四是夯实各级责任，全员齐抓共管，责任落实到系、落实到人，细化工作台账，坚持“一人一档”“一人一策”，用好用足各类政策。此外，周晓辉还对学院校友会、学工办、各系主任、本科生导师，研究生导师做了具体工作分工。最后，院长胡海青进行总结发言，他指出，毕业生就业是学校人才培养质量的根本体现，学院要建立“招生-培养-就业”一体联动机制，以就业情况倒逼学科专业调整，以学科专业动态调整破解就业结构性矛盾，着力提升毕业生就业质量；就业工作要坚持实事求是，做好就业监测，严格落实就业工作“四不准”“三不得”要求，确保就业数据真实准确。

会上，副院长李建勋、研究生导师扈文秀、本科生导师田占军围绕本科生生涯教育、研究生学生培养以及学生就业观念等问题开展交流与讨论。

本次会议的召开进一步推动了学院就业工作的稳步进行，学院将持续抓好抓实就业推进举措落地的系统性、整体性和协同性，落实好“百日冲刺”阶段的各项工作，积极发力、持续用力、形成合力，扎实推进2024届毕业生实现高质量就业。