为切实提升学生求职竞争力，帮助学子精准对接职场需求，近日，经济与管理学院举办了第四届“青云助航”求职大赛系列活动。本届大赛由经济与管理学院青云生涯发展工作室与经济与管理学院团委联合举办，通过系统化培训与专业化模拟面试相结合的形式，为全院学子搭建了提升求职技能、明晰职业方向的优质平台。

求职能力培训作为大赛的核心预热环节，经济与管理学院青云生涯工作室主持人苏瑾老师主讲。苏瑾老师结合自身就业指导经验，从简历制作、就业信息搜集与管理模块等维度展开深入讲解。针对简历撰写这一求职“敲门砖”，她通过对比优秀与问题简历案例，细致剖析了岗位匹配度优化、核心经历提炼、数据化成果呈现等实用技巧在就业信息搜集与管理模块，培训结合毕业生常见求职场景，系统讲授了多种高效的信息搜集渠道与方法，重点指导学生如何辨别信息的有效性与真实性，并强调要善于运用各类网络平台，全面提升就业信息获取与分析能力，为精准求职奠定基础。

在求职赛中，学院特别邀请22届优秀校友、荣耀集团人力资源部HR刘意凡担任主点评嘉宾，经济与管理学院青云生涯工作室成员苏瑾、杨沛锦担任评委。比赛聚焦实战演练，设置了结构化面试与非结构化面试两大模块，全面考察选手的综合素养。面试环节紧密结合经济与管理类专业特色，围绕学子未来求职的核心岗位，重点就岗位认知、职业规划及常见场面面试问题展开提问，助力选手深化对专业对口岗位的理解。赛中，参赛选手依次进行自我介绍、岗位认知阐述及压力问答，展现了扎实的专业基础与良好的职业素养。

面试结束后，刘意凡校友结合自身职场经验与招聘工作实际，对每位选手的表现进行精准点评。他既肯定了选手们的优势亮点，也针对性地指出了部分同学在求职定位、表达逻辑等方面的不足，提醒同学们“要立足行业需求提升专业能力，提前做好职业规划”，为同学们提供了极具针对性的求职建议。

“青云助航”求职大赛系列活动已成为经济与管理学院服务学生就业的特色品牌活动，至今已成功举办四届。通过“理论培训+实战模拟”的模式，有效帮助同学们明确了求职方向，提升了就业核心竞争力。下一步，学院及工作室将继续把就业工作摆在突出位置，抓实责任、统筹规划，引导学生树立积极向上的就业观，提升求职核心竞争力，为促进毕业生高质量充分就业提供坚实基础。