为深入贯彻落实学校关于提升青年教师教学能力、严把教师授课准入关的工作要求，经济与管理学院于2026年3月10日下午在学院三层大会议室举行新任教师授课资格认定试讲工作。本次试讲活动旨在通过系统性指导和专业化评审，切实提升新任教师教学能力，为学校“双一流”建设和高质量人才培养夯实师资基础。学院教学院长、各系主任及8位新任教师共同参与此次活动。

试讲环节中，8位新任教师立足学科前沿，围绕专业核心课程进行精心准备与展示。试讲内容重点突出、逻辑清晰，充分体现了青年教师扎实的专业素养与教学潜力。新任教师积极与评审专家互动交流，虚心听取意见建议，展现出勤学善思、追求卓越的良好风貌。

各位评委从教学理念、内容组织、方法运用、课堂互动等多个维度，对新任教师进行了全面细致的点评与指导。评委们既肯定了青年教师的优势与亮点，也就教学节奏把控、课堂氛围营造、肢体语言运用等方面提出了建设性意见，助力新任教师优化教学策略、完善教学课件、提升授课能力，为顺利通过学校授课资格认定筑牢基础、保驾护航。

此次试讲工作不仅是严格落实学校授课资格认定要求的具体举措，更是学院加强青年教师培养、夯实教学根基、提升教育教学质量的重要抓手。下一步，经济与管理学院将始终坚持“立德树人”根本任务，持续完善青年教师培养体系，聚焦教学能力提升，通过系统培训、教学指导、实践锻炼等多种方式不断强化青年教师教学基本功训练，推动青年教师快速成长为师德高尚、业务精湛、结构合理的高素质教师队伍，为学校高质量发展和“双一流”建设注入源源不断的青春力量。